Maurício Agostinho | 23 de junho de 2025 - 10h10

Curso gratuito de administração forma 27 mulheres e foca na inserção no mercado

Capacitação promovida pela Secretaria da Mulher e parceiros reforça compromisso com autonomia financeira e valorização profissional feminina

CAPITAL
Alunas recebem certificado de conclusão do curso de Assistente Administrativo na Escola de Capacitação para Mulheres, em Campo Grande - (Foto: Divulgação)

Vinte e sete mulheres concluíram nesta semana o curso gratuito de Assistente Administrativo promovido pela Secretaria Executiva da Mulher (SEMU) da Prefeitura de Campo Grande. Realizada nos dias 16, 17 e 18 de junho, a formação ocorreu na Escola de Capacitação para Mulheres (Escap SEMU) e teve como foco ampliar as chances de inserção das participantes no mercado de trabalho formal.

Com apoio da Rede de Empreendedores Conectados com Cristo (RECC), a iniciativa buscou oferecer, de forma exclusiva ao público feminino, conteúdos práticos voltados para rotinas administrativas e habilidades comportamentais exigidas por empresas. O curso foi ministrado pela especialista em Administração e Marketing de Conexão, Viviana Encinas.

A qualificação incluiu temas como organização de processos, apoio operacional e desenvolvimento de competências para o ambiente corporativo, com carga horária de 30 horas. Ao final, todas as alunas receberam certificados de participação.

Capacitação como ferramenta de transformação - Segundo a secretária executiva da Mulher, Angélica Fontanari, a ação integra um conjunto de políticas públicas voltadas à independência financeira e à equidade de gênero. “Capacitar mulheres é investir em transformação social. Cada certificado entregue representa uma história de superação e esperança. Seguimos firmes na missão de abrir portas reais de formação e valorização da mulher”, afirmou.

A participante Singrid Mariana Lima dos Santos celebrou a conquista: “Esse curso foi extremamente importante para mim. Além de fortalecer meu currículo, abriu portas para novas oportunidades. Hoje me sinto mais preparada e confiante para buscar uma vaga na área administrativa.”

A ação reforça o papel da qualificação como estratégia para romper ciclos de dependência financeira e ampliar a participação das mulheres no mercado de trabalho. Ao oferecer capacitação acessível, o programa também fortalece a rede de apoio à inclusão social e ao empoderamento feminino.

Projetos como este, segundo a SEMU, serão mantidos ao longo do ano em outras áreas de formação, com parcerias da iniciativa pública e privada.