
Ao longo de 2025, Campo Grande ampliou de forma significativa as políticas municipais voltadas às mulheres. Por meio da Secretaria Executiva da Mulher (SEMU), a Prefeitura implementou serviços e programas voltados à autonomia econômica, prevenção à violência, inclusão social e promoção da cidadania, com impacto direto na vida de milhares de mulheres da capital sulmatogrossense.
A gestão orientada a resultados consolidou avanços em áreas que vão desde o empreendedorismo até a saúde e o bemestar, reforçando o compromisso do município com um atendimento humanizado e oportunidades mais amplas para as mulheres campograndenses.
Um dos destaques do ano foi a inauguração da Sala da Mulher Empreendedora, realizada em parceria com o Sebrae/MS. Campo Grande tornouse a primeira cidade do CentroOeste e a terceira do país a contar com esse espaço, instalado na sede da SEMU. A sala oferece diagnóstico, orientação técnica e ferramentas para mulheres que desejam iniciar ou expandir seus negócios, fortalecendo o empreendedorismo feminino e a geração de renda. Desde a inauguração, cerca de 270 mulheres já foram atendidas.
Em 2025, foram promovidas 97 ações de orientação e prevenção em todas as regiões da Capital, alcançando 4.679 pessoas. Essas atividades tiveram foco nos direitos das mulheres, enfrentamento à violência e fortalecimento da rede de apoio.
Outro passo importante foi a publicação da 3ª edição do Dossiê Mulher CampoGrandense, que reúne dados atualizados sobre atendimentos a mulheres em situação de violência e contribui para a transparência e o planejamento das políticas públicas.
O serviço de Escuta Ativa, destinado ao acolhimento humanizado de mulheres em vulnerabilidade social, manteve uma média de 250 atendimentos, com encaminhamentos conforme as necessidades apresentadas.
O Programa Recomeçar, voltado à responsabilização e reeducação de autores de violência, realizou 38 encontros com 127 homens, conduzidos por equipes multidisciplinares.
Já o projeto Meninas e Meninos Fortes, desenvolvido com a Secretaria Municipal de Educação, ampliouse em 2025 para atender adolescentes de 13 a 17 anos, promovendo fortalecimento emocional, conhecimento de direitos e protagonismo juvenil.
A Escola de Capacitação para Mulheres (ESCAP/SEMU) ampliou o acesso à qualificação profissional, com 24 cursos concluídos, 849 mulheres certificadas e 1.440 certificados emitidos em modalidades presenciais e a distância.
O programa Emprega Mulher, realizado em parceria com a Funsat, implantou um polo de atendimento na sede da SEMU, facilitando o acesso a vagas de emprego. No ano, foram registrados 145 atendimentos, 198 encaminhamentos e 48 mulheres inseridas no mercado de trabalho.
O Projeto Mulheres Inclusivas promoveu palestras, oficinas e ações voltadas a mulheres com deficiência, surdas, indígenas, negras e outros grupos, com foco na prevenção da violência e no acesso à informação. Em 2025, foram realizadas 12 atividades, atendendo cerca de 680 mulheres.
Na área da saúde, o Projeto Sorrindo pra Vida garantiu atendimento odontológico a mulheres vítimas de violência que sofreram sequelas, enquanto o Treina Mulher levou atividades físicas a cinco polos da Capital, atendendo mais de 830 alunas e promovendo saúde, autoestima e convivência comunitária.
A proteção das mulheres foi reforçada com o aplicativo Proteja + Mulher – Botão da Vida, que permite o acionamento imediato da Guarda Civil Metropolitana em situações de risco, utilizando tecnologia para agilizar o atendimento.
O Recomeçar Moradia, em parceria com a Emha, ofereceu auxílio habitacional a mulheres vítimas de violência doméstica, com atendimento médio de 72 mulheres e a contemplação de outras 50 beneficiárias em sorteio realizado em dezembro.
A Ouvidoria da Mulher, criada em 2025, se consolidou como um canal permanente de escuta, acolhimento e mediação, garantindo espaço para registro de demandas, sugestões e solicitações da população.
A Casa da Mulher Brasileira passou pela primeira reforma desde sua implantação, modernizando a estrutura e ampliando o acolhimento às mulheres em situação de violência. A unidade também aumentou sua equipe técnica, com novos profissionais para garantir atendimento mais completo, inclusive às crianças que acompanham as mulheres durante o processo.
As ações implementadas ao longo de 2025 colocam Campo Grande em destaque pela ampliação e fortalecimento de políticas públicas voltadas às mulheres, com foco em dignidade, segurança, inclusão, autonomia econômica e proteção em todas as etapas da vida.
As mulheres podem acessar os programas e serviços da SEMU de forma presencial — na sede localizada na Rua 15 de Novembro, nº 1373, Centro — e acompanhar informações e atualizações pelos canais digitais oficiais da Secretaria.

